متى أناقش ؟ ومتى لا اناقش!@!@
5 مشترك
صفحة 1 من اصل 1
متى أناقش ؟ ومتى لا اناقش!@!@
[color:9e8d=
لا تناقش كثيراً ... ولا تجادل ..
فلم يهلك الأمم التي قبلكم إلا كثرة الجدل..
إذا كنت تتوقع أنك لا تستطيع إقناع الطرف الآخر ..
إذا كنت تشعر أنك في وسطٍ لا يستجيب لك .. لا يحتويك
.. لا يتفهم أفكارك .
لا تناقش
إذا كنت غير ملم بموضوع النقاش .. غير مدرك لسبب النقاش
.. ولا لبعد النقاش
إذا شعرت أن نقاشك لا يقدم الحل المناسب ..
لا تناقش
إذا شعرت برغبة من يحاورك في إستفزازك .. والعبث بأعصابك
لا تناقش
إذا كان موضوع النقاش ليس سوياً ..
لا تناقش
إذا شعرت بعدم قناعتك بموضوع النقاش ..
وأحسست بعدم قدرتك في إظهار وجهة نظرك
بطريقة مقنعة ... .
فلا تناقش
إذا أحسست أن النقاش قد يسلك مساراً متوسع ... ولا تستطيع أحتواءه ...
فلا تناقش
إذا شعرت بأنك قد تخسر من يناقشك ... وتتخذه خصماً بعد مودة
فلا تناقش
لا تناقش لأن الدنيا والعمر أقل زمناً من أن تهدرها في نقاشٍ لا يجدي..
((ولـكـن))
إذا تولدت لديك روح الإصرار على التعلم ..
وقدرة إستيعاب التغيرات في أي حقائق ..
إذا شعرت أنك مطمئن إلى من تحاور ..
وعرفت أن النقاش لن يكلفك كثيراً من الزمن .. للوصول
إلى مبتغاك من النقاش .
إذا كنت تتقن فن الإنصات .. والملاحظة الحسية .. والفكرية ..
إذا عقدت العزم على أن ترضى بتغيير مالم يكن صحيحاً ..
و أن لا تخجل بالإعتراف .. بخبرة محدثك .. أو بقلة علمك ..
و إن أعجبك اسلوب من تحاور ..
حينئذٍ ... لا تتردد ..
ونــــاقـــش..
!@!@
green]
لا تناقش كثيراً ... ولا تجادل ..
فلم يهلك الأمم التي قبلكم إلا كثرة الجدل..
إذا كنت تتوقع أنك لا تستطيع إقناع الطرف الآخر ..
إذا كنت تشعر أنك في وسطٍ لا يستجيب لك .. لا يحتويك
.. لا يتفهم أفكارك .
لا تناقش
إذا كنت غير ملم بموضوع النقاش .. غير مدرك لسبب النقاش
.. ولا لبعد النقاش
إذا شعرت أن نقاشك لا يقدم الحل المناسب ..
لا تناقش
إذا شعرت برغبة من يحاورك في إستفزازك .. والعبث بأعصابك
لا تناقش
إذا كان موضوع النقاش ليس سوياً ..
لا تناقش
إذا شعرت بعدم قناعتك بموضوع النقاش ..
وأحسست بعدم قدرتك في إظهار وجهة نظرك
بطريقة مقنعة ... .
فلا تناقش
إذا أحسست أن النقاش قد يسلك مساراً متوسع ... ولا تستطيع أحتواءه ...
فلا تناقش
إذا شعرت بأنك قد تخسر من يناقشك ... وتتخذه خصماً بعد مودة
فلا تناقش
لا تناقش لأن الدنيا والعمر أقل زمناً من أن تهدرها في نقاشٍ لا يجدي..
((ولـكـن))
إذا تولدت لديك روح الإصرار على التعلم ..
وقدرة إستيعاب التغيرات في أي حقائق ..
إذا شعرت أنك مطمئن إلى من تحاور ..
وعرفت أن النقاش لن يكلفك كثيراً من الزمن .. للوصول
إلى مبتغاك من النقاش .
إذا كنت تتقن فن الإنصات .. والملاحظة الحسية .. والفكرية ..
إذا عقدت العزم على أن ترضى بتغيير مالم يكن صحيحاً ..
و أن لا تخجل بالإعتراف .. بخبرة محدثك .. أو بقلة علمك ..
و إن أعجبك اسلوب من تحاور ..
حينئذٍ ... لا تتردد ..
ونــــاقـــش..
!@!@
green]
ندى الايام /- عضو جديد
- عدد الرسائل : 132
السٌّمعَة : 0
نقاط : 164740
تاريخ التسجيل : 18/11/2009
رد: متى أناقش ؟ ومتى لا اناقش!@!@
شكرا لكي اختي
يعطيكي العافية
يعطيكي العافية
غزل- ViP
- عدد الرسائل : 1145
السٌّمعَة : 0
نقاط : 165500
تاريخ التسجيل : 29/11/2009
رد: متى أناقش ؟ ومتى لا اناقش!@!@
نبارك بالجميع
ندى الايام /- عضو جديد
- عدد الرسائل : 132
السٌّمعَة : 0
نقاط : 164740
تاريخ التسجيل : 18/11/2009
رد: متى أناقش ؟ ومتى لا اناقش!@!@
موضوع بغايه الروعه
تسلم ايديكي وتقبلي مروري
ودمتي بكل ود وعز
تسلم ايديكي وتقبلي مروري
ودمتي بكل ود وعز
زهرة اللوتس- مشرف
- عدد الرسائل : 319
العمر : 34
السٌّمعَة : 0
نقاط : 163198
تاريخ التسجيل : 14/01/2010
صفحة 1 من اصل 1
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
21/07/22, 05:59 am من طرف نسيم الفجر
» سيرياتوك |syriatalk| بديل |syriamoon|سيرياتالك syriatalk.red
04/02/17, 10:16 pm من طرف سيرياتوك
» صور من غزه من تصويري رقم 7
08/01/17, 07:15 am من طرف نسيم الفجر
» Building-Operational-Excellence-in-the-Process-Industry
31/07/16, 11:42 am من طرف مركز التدريب
» Supply-Chain:-Concept,-Solution-&-Application
27/07/16, 01:35 pm من طرف مركز التدريب
» Planning-and-Managing-PR-Campaigns-MBA
19/07/16, 10:06 am من طرف مركز التدريب
» Business-Brain-Train-The-Whole-Brain-Approach-To-Business-Ef
18/07/16, 01:21 pm من طرف مركز التدريب
» مدراء المكاتب والسكرتارية التنفيذية باستخدام الحاسوب
17/07/16, 11:47 am من طرف مركز التدريب
» استخدام التحليل الرباعي في الادارة الاستراتيجية
16/07/16, 12:34 pm من طرف مركز التدريب
» تطوير وتنمية مهارات التنسيق الإداري
13/07/16, 12:15 pm من طرف مركز التدريب
» Supply_Chain:_Concept,_Solution_&_Application
05/07/16, 11:20 am من طرف مركز التدريب
» Building_Operational_Excellence_in_the_Process_Industry
03/07/16, 10:42 am من طرف مركز التدريب
» Effective_Project_Management
02/07/16, 11:25 am من طرف مركز التدريب
» Supporting and Troubleshooting Windows 10
26/06/16, 01:10 pm من طرف مركز التدريب
» دورات تدريبية لعام 2016 مقدمة من مركز الجودة لاوروبية
22/06/16, 12:05 pm من طرف مركز التدريب